người lao động
Bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp cho người lao động Việt Nam trong vụ hỏa hoạn tại Đài Loan
Ngày 23/9, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội (LĐTB&XH) có công văn số 3952/LĐTBXH-VP đề nghị Cục Quản lý Lao động ngoài nước, Ban Quản lý lao động Việt Nam tại Đài Loan và Quỹ Hỗ trợ việc làm ngoài nước nhanh chóng vào cuộc nhằm bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp cho người lao động Việt Nam trong vụ cháy nhà máy tại Đài Loan (Trung Quốc).
Lịch nghỉ lễ Quốc Khánh 2/9/2023
Cán bộ, công chức, viên chức và người lao động sẽ được nghỉ Lễ Quốc khánh 2/9/2023 trong 4 ngày liên tục.
Vụ hàng chục lao động đòi công ty trả lại tiền ký quỹ: Nhân viên liên tục nhận được thông báo cam kết chi trả
Người lao động tại Đắk Lắk cho biết, từ 9/2022 đến nay, họ đã nhận được 3 thông báo cam kết chi trả tiền ký quỹ. Thế nhưng đến thời điểm hiện tại họ vẫn chưa nhận được một đồng nào từ Công ty cổ phần giải pháp thanh toán Điện lực và Viễn thông (ECPay) cũng như Công ty TNHH Đầu tư Nông nghiệp Thuận Phát.
Hoàn thiện chính sách, pháp luật liên quan đến người lao động và tổ chức công đoàn
Chủ tịch Quốc hội Vương Đình Huệ nhấn mạnh: Diễn đàn Người lao động năm 2023 với chủ đề "Hoàn thiện chính sách, pháp luật liên quan đến người lao động và tổ chức công đoàn" là một cuộc tiếp xúc cử tri chuyên đề đặc biệt để lắng nghe tâm tư, trao đổi từ các đoàn viên, người lao động đại diện cho khoảng 50 triệu người lao động trên khắp cả nước.
TP Hồ Chí Minh tìm cách thu hút nhân lực chất lượng cao làm viên chức, công chức
Theo ông Nguyễn Sỹ Long, Phó phòng Công chức Viên chức, Sở Nội vụ TP Hồ Chí Minh, để nâng cao hiệu quả thu hút và giữ chân nhân tài khi Nghị quyết thay thế Nghị quyết số 54/2017/QH14 được Quốc hội thông qua, Sở đã phối hợp với các cơ quan, đơn vị liên quan nghiên cứu, xây dựng chính sách tuyển dụng, sử dụng sinh viên xuất sắc, người có trình độ cao để trình HĐND TP Hồ Chí Minh xem xét, ban hành và triển khai thực hiện trong thời gian tới.
Xây dựng lương hưu tối thiểu bằng lương tối thiểu vùng
Cán bộ công đoàn đề xuất xây dựng mức lương hưu tối thiểu bằng lương tối thiểu vùng để đảm bảo nhu cầu sống tối thiểu, từ đó người lao động mới an tâm chờ hưu, không rút bảo hiểm xã hội một lần.
Quan tâm nuôi dưỡng nguồn nhân lực - vốn quý của doanh nghiệp
Trong Tháng Công nhân năm 2023, bám sát chủ đề “Kết nối công nhân, xây dựng tổ chức”, các cấp Công đoàn tập trung triển khai nhiều hoạt động thiết thực, hiệu quả, có tính hành động cao, hướng về cơ sở. Qua đó, tiếp tục khẳng định vai trò của Công đoàn là đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; tạo sự quan tâm hơn nữa của cấp ủy, chính quyền, hệ thống chính trị, chủ doanh nghiệp và toàn xã hội đối với giai cấp công nhân.
TP Hồ Chí Minh khai mạc Tháng công nhân lần thứ 15 năm 2023
Ngày 22/4, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) TP Hồ Chí Minh đã tổ chức khai mạc “Tháng công nhân” lần thứ 15, với chủ đề “Kết nối công nhân, xây dựng tổ chức” và Tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động năm 2023.
Xu hướng nâng chất lượng trên thị trường việc làm
Theo quy luật, thường sau dịp Tết, người lao động đang có xu hướng tìm cho mình những công việc phù hợp, thu nhập ổn định kèm các điều kiện về phúc lợi cao hơn. Để đáp ứng nhu cầu dịch chuyển lao động này, Hà Nội và các tỉnh lân cận đang liên kết đẩy mạnh kết nối cung cầu lao động nhằm hỗ trợ các đơn vị, doanh nghiệp trong việc phục hồi sản xuất kinh doanh.
Quyền lợi của người lao động khi tham gia bảo hiểm thất nghiệp
Những lao động nào bắt buộc tham gia bảo hiểm thất nghiệp? Quyền lợi khi tham gia là gì? Chính sách chi trả trợ cấp ra sao? Những thắc mắc này sẽ được giải đáp trong tọa đàm trực tuyến do báo Dân trí kết hợp Cục Việc làm tổ chức lúc 10h ngày 11/4.
TP Hồ Chí Minh: Gần 2.000 vị trí việc làm ngành du lịch chờ người lao động
Theo Sở Du lịch TP Hồ Chí Minh, có 25 đơn vị, doanh nghiệp kinh doanh dịch vụ du lịch, các doanh nghiệp lữ hành, cơ sở lưu trú, điểm tham quan, hệ thống nhà hàng, khách sạn đang có nhu cầu tuyển dụng gần 2.000 vị trí việc làm.
Thị trường lao động Việt Nam từng bước hồi phục ấn tượng
Sau giai đoạn khó khăn do tác động của đại dịch Covid-19, thị trường lao động hiện có nhiều tín hiệu tích cực. Chất lượng việc làm, thu nhập của người lao động... được cải thiện.
Hà Nội: Hỗ trợ 2.000 đoàn viên, người lao động khó khăn
Ngày 31/3, Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội cho biết, nhằm phát huy vai trò, trách nhiệm của tổ chức Công đoàn trong việc chăm lo đối với đoàn viên công đoàn, người lao động, nhân dịp Tháng Công nhân 2023 (tháng 5) và Tháng hành động về An toàn vệ sinh lao động, Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội sẽ hỗ trợ 2.000 đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn. Mức hỗ trợ là 1.000.000đ/người từ nguồn tài chính của Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội.
Các khoản tiền của người lao động sẽ tăng khi lương cơ sở tăng
Từ ngày 01/7/2023, lương cơ sở sẽ tăng từ 1,49 triệu đồng lên 1,8 triệu đồng/tháng. Vậy khi tăng lương cơ sở, các khoản tiền của người lao động được tính trên mức lương cơ sở cũng sẽ tăng theo.
Nghệ An phấn đấu đưa 14.500 người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng trong năm 2023
Năm 2023, Nghệ An phấn đấu giải quyết việc làm mới cho khoảng 43.000 lao động, trong đó đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng 14.500 người. Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng thị trường lao động nước ngoài, đặc biệt tập trung vào các thị trường Nhật Bản, Đức, Hàn Quốc, Đài Loan, đưa tỷ lệ lao động có trình độ chuyên môn kỹ thuật đi xuất khẩu lao động lên 60%.
Hà Nội: Thanh tra 20 doanh nghiệp chậm nộp bảo hiểm xã hội
Chiều 20/3, Sở Lao động – Thương binh và Xã hội phối hợp với Bảo hiểm xã hội thành phố, Công an Hà Nội tổ chức công bố quyết định thanh tra đối với nhiều đơn vị chậm đóng bảo hiểm xã hội trên địa bàn.
Đo chỉ số hạnh phúc của công nhân: Trông chờ điều chỉnh lương tối thiểu!
Trong số 6.000 công nhân, người lao động, có 54% số người tham gia khảo sát nêu mong muốn nhà nước kịp thời điều chỉnh tiền lương tối thiểu.
Giảm thời gian đóng BHXH xuống 15 năm: Lo ngại lương hưu sẽ thấp
Dự thảo luật Bảo hiểm xã hội sửa đổi điều kiện hưởng chế độ hưu trí theo hướng giảm số năm đóng tối thiểu từ 20 năm xuống 15 năm để tạo điều kiện cho thêm nhiều người có lương hưu. Tuy nhiên, giảm thời gian đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) xuống 15 năm dẫn tới mức lương hưu không cao, nhưng sẽ hạn chế được người lao động rút BHXH một lần.
Đảm bảo quyền lợi của người lao động ra nước ngoài làm việc
"Đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài, quan trọng là phải đảm bảo quyền lợi của người lao động, cung cấp lao động chất lượng, đúng yêu cầu của nhà tuyển dụng", Phó Chủ tịch tỉnh Bạc Liêu lưu ý.