Chị Nguyễn Thi Hoàng Thúy trình bày, chị đang tập sự theo quy định của Luật Cán bộ, công chức 2008, được xếp ngạch công chức tương ứng với vị trí việc làm tuyển dụng.
Chị Thúy hỏi, từ ngày 1/7/2025 có được áp dụng hưởng 100% lương của ngạch chuyên viên không, hay 4 tháng cuối năm 2025 vẫn hưởng 85% mức lương theo ngạch chuyên viên như tập sự?
Chị Thúy cũng muốn biết, điều kiện xếp vào ngạch chuyên viên đối với công chức tập sự trước ngày 1/7/2025 có yêu cầu đề án vị trí việc làm được phê duyệt thì công chức tập sự mới được hưởng 100% của ngạch chuyên viên không?
Về vấn đề chị Thúy hỏi, Bộ Nội vụ trả lời như sau:
Theo quy định tại khoản 4, Điều 70, Nghị định số 170/2025/NĐ-CP về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức thì kể từ ngày 1/7/2025, người đang thực hiện chế độ tập sự theo quy định của Luật Cán bộ, công chức số 22/2008/QH12 đã được sửa đổi, bổ sung một số điều theo Luật số 52/2019/QH14 được xếp vào ngạch công chức tương ứng với vị trí việc làm tuyển dụng.
Việc xếp lương mới kể từ ngày có quyết định xếp vào ngạch công chức tương ứng với vị trí việc làm.
