Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm: Làm tốt quy hoạch cán bộ hôm nay là chuẩn bị năng lực lãnh đạo của Đảng trong ngày mai

Tổng Bí thư, Chủ tịch nước nhấn mạnh, được đưa vào quy hoạch là sự ghi nhận của tổ chức, nhưng cũng là sự bắt đầu của một giai đoạn rèn luyện nghiêm túc hơn, thử thách cao hơn, giám sát chặt chẽ hơn và sàng lọc thực chất hơn.

Chức vụ là sự phân công của tổ chức, quyền lực là trách nhiệm trước Đảng, trước Nhân dân. Giá trị lâu dài của người cán bộ là phẩm chất danh dự, năng lực cống hiến, sản phẩm công tác, niềm tin của tập thể, của Nhân dân.

img-5997-1782256340.jpg
Đồng chí Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị. Ảnh dangcongsan.vn

Chiều 23/6, tại Trụ sở Trung ương Đảng, đồng chí Tổng Bí thư, Chủ tịch nước Tô Lâm chủ trì Hội nghị gặp mặt cán bộ quy hoạch diện Bộ Chính trị quản lý.

Cùng chủ trì có đồng chí Trần Cẩm Tú, Ủy viên Bộ Chính trị, Thường trực Ban Bí thư và đồng chí Nguyễn Duy Ngọc, Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, Trưởng ban Tổ chức Trung ương.

Dự Hội nghị có các đồng chí Ủy viên Bộ Chính trị, Ủy viên Ban Bí thư, Ủy viên Trung ương Đảng là lãnh đạo các ban, bộ, ngành Trung ương và các đồng chí cán bộ quy hoạch diện Bộ Chính trị quản lý.

Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, đồng chí Tổng Bí thư, Chủ tịch nước nêu rõ, cần thống nhất nhận thức quy hoạch cán bộ cấp chiến lược là chuẩn bị năng lực lãnh đạo lâu dài của Đảng. Ông cha ta đã dạy “hiền tài là nguyên khí của quốc gia”. Chủ tịch Hồ Chí Minh từng căn dặn “kiến thiết đất nước cần phải có nhân tài”. Kế thừa truyền thống ấy, Đảng ta đã luôn coi xây dựng đội ngũ cán bộ các cấp, nhất là cấp chiến lược đủ phẩm chất, năng lực, uy tín, ngang tầm nhiệm vụ là yêu cầu có ý nghĩa quyết định.

Đồng chí Tổng Bí thư, Chủ tịch nước nêu rõ, cán bộ cấp chiến lược phải là những người có khả năng tham gia hoạch định đường lối, tổ chức triển khai thực hiện các chủ trương lớn, xử lý những vấn đề hệ trọng, quy tụ được đội ngũ, giữ vững kỷ luật, kỷ cương, bảo vệ lợi ích của Đảng, của quốc gia, dân tộc và Nhân dân trong những thời điểm khó khăn. Vì vậy, quy hoạch cán bộ cấp chiến lược không phải là công việc nhân sự đơn thuần, không chỉ phục vụ cho một kỳ đại hội, một nhiệm kỳ, một cơ cấu, mà đó phải là một khâu của quản trị chiến lược chuẩn bị cho tương lai lãnh đạo của Đảng và tương lai phát triển của đất nước.

untitled-1782256397.png
Các đại biểu tham dự Hội nghị. Ảnh dangcongsan.vn

Đồng chí Tổng Bí thư, Chủ tịch nước nhấn mạnh, được đưa vào quy hoạch là sự ghi nhận của tổ chức, nhưng cũng là sự bắt đầu của một giai đoạn rèn luyện nghiêm túc hơn, thử thách cao hơn, giám sát chặt chẽ hơn và sàng lọc thực chất hơn. Chức vụ là sự phân công của tổ chức, quyền lực là trách nhiệm trước Đảng, trước Nhân dân. Giá trị lâu dài của người cán bộ là phẩm chất danh dự, năng lực cống hiến, sản phẩm công tác, niềm tin của tập thể, của Nhân dân.

Đồng chí Tổng Bí thư, Chủ tịch nước cũng lưu ý, quy hoạch phải mở nhưng không hạ chuẩn, phải động nhưng không tùy tiện, phải coi trọng cơ cấu, nhưng tuyệt đối không lấy cơ cấu thay cho tiêu chuẩn. “Mở” là không khép kín trong một ngành, một địa phương, một nhóm quan hệ, biết tìm cán bộ cơ sở ở địa bàn khó, lĩnh vực mới, có áp lực thực tiễn và có kết quả cụ thể. “Động” là có bổ sung, có vào, có ra, có lên, có xuống, cán bộ phát triển tốt thì tiếp tục đào tạo, giao việc sử dụng, cán bộ chững lại, giảm uy tín, không còn triển vọng hoặc vi phạm tiêu chuẩn thì phải đưa ra khỏi quy hoạch một cách công tâm, minh bạch, đúng quy định.

Đất nước ta đang đứng trước thời cơ và thách thức lớn, hoàn thiện thể chế, đổi mới phương thức lãnh đạo, phát triển khoa học công nghệ, chuyển đổi số, hội nhập quốc tế, an ninh phi truyền thống. Yêu cầu phát triển nhanh và bền vững đang đặt ra nhiều việc mới, khó, chưa có tiền lệ. Cán bộ cấp chiến lược không thể chỉ làm việc bằng kinh nghiệm cũ, làm đúng quy trình mà không tạo ra kết quả. Nói về đổi mới mà không tổ chức được được cách thức đổi mới cũng không đạt được yêu cầu.

img-6120-1782256475.jpg
Hình ảnh tại Hội nghị.

Đồng chí Tổng Bí thư, Chủ tịch nước yêu cầu, cán bộ cấp chiến lược phải có bản lĩnh chính trị vững vàng, càng ở vị trí cao càng phải kiên định, càng trước khó khăn càng phải giữ nguyên tắc, càng chịu sức ép, càng phải đặt lợi ích của Đảng, quốc gia, của dân tộc, của Nhân dân lên trên hết.

Đồng chí Tổng Bí thư, Chủ tịch nước cũng nêu rõ yêu cầu, Ban Tổ chức Trung ương tiếp tục khẳng định vai trò của cơ quan tham mưu chiến lược về kiến tạo đội ngũ cán bộ lãnh đạo của Đảng. Trong công tác cán bộ, cần sớm nghiên cứu, tổng kết chuyên sâu về công tác quy hoạch cán bộ cấp chiến lược của các nhiệm kỳ gần đây, nhất là từ nhiệm kỳ Đại hội XIII, XIV để chuẩn bị quy hoạch Trung ương nhiệm kỳ Đại hội XV. Ban Tổ chức Trung ương cũng cần nghiên cứu, tham mưu những cơ chế, những quy định mới vượt trội, đột phá hơn trong đánh giá, tuyển chọn, quy hoạch, luân chuyển, sử dụng và bảo vệ cán bộ dám nghĩ, dám làm.

Đồng chí Tổng Bí thư, Chủ tịch nước khẳng định, quy hoạch cán bộ cấp chiến lược là công việc hệ trọng liên quan trực tiếp đến vận mệnh của Đảng, tương lai của đất nước và niềm tin của nhân dân. Làm tốt quy hoạch hôm nay là chuẩn bị năng lực lãnh đạo của Đảng trong ngày mai, là đảm bảo sự kế thừa vững chắc, đổi mới liên tục, sự phát triển bền vững của sự nghiệp cách mạng.

Cán bộ phải coi đạo đức, liêm chính, danh dự và nêu gương là nền tảng. Phải có tư duy chiến lược và có năng lực thực thi tư duy chiến lược, nhìn xa, nghĩ sâu, thấy xu thế nhận diện được rủi ro, lựa chọn đúng trọng tâm, trọng điểm; năng lực thực thi là biến nghị quyết thành chương trình, kế hoạch, cơ chế, dự án, dữ liệu, sản phẩm và kết quả, nói đi đôi với làm, đã làm thì đến cùng, đã chịu trách nhiệm thì chịu trách nhiệm về kết quả cuối cùng. Phải dám nghĩ, dám làm, dám chịu trách nhiệm vì lợi ích chung.

Phải học tập suốt đời, có năng lực số, năng lực dùng người. Cán bộ cấp chiến lược phải hiểu về thể chế pháp luật kinh tế, công nghệ, dữ liệu truyền thống, chính sách hội nhập quốc tế ở mức đủ sâu để quyết định đúng, tổ chức đúng, kiểm tra đúng, đồng thời, phải biết lắng nghe, tôn trọng phản biện, phát hiện người tài, bảo vệ người ngay thẳng, sử dụng đúng người, đúng việc, không hẹp hòi, không đố kỵ, không sợ người giỏi hơn mình.

Đồng chí Tổng Bí thư, Chủ tịch nước đề nghị Ban Tổ chức Trung ương, các cấp ủy, tổ chức đảng, các cơ quan quản lý cán bộ và người đứng đầu phải có những việc làm cụ thể, kế hoạch cụ thể, sản phẩm cụ thể. Không chỉ là nhận diện vấn đề mà phải tháo gỡ điểm nghẽn; không chỉ là ban hành văn bản mà phải tổ chức thực hiện; không chỉ nói về tiêu chuẩn mà phải dùng tiêu chuẩn để đánh giá, đào tạo, bố trí, sử dụng, sàng lọc cán bộ, tiếp tục tìm kiếm người có đức, có tài, có bản lĩnh, có khát vọng cống hiến ở mọi nơi cần tìm.

“Lịch sử không lựa chọn cán bộ bằng hồ sơ đẹp, lời nói hay, quá trình thuận lợi, hay là quan hệ thuận chiều. Lịch sử lựa chọn bằng bản lĩnh trong thử thách, liêm chính trước quyền lực, trí tuệ trước việc khó và trách nhiệm trước Nhân dân và kết quả cuối cùng là đối với đất nước”, đồng chí Tổng Bí thư, Chủ tịch nước nhấn mạnh.

Đồng chí Tổng Bí thư, Chủ tịch nước tin tưởng, với ý thức trách nhiệm, danh dự và khát vọng cống hiến, các đồng chí được quy hoạch cán bộ cấp chiến lược sẽ tiếp tục rèn luyện trưởng thành, xứng đáng với niềm tin của Đảng, Nhà nước và Nhân dân.

PV/dangcongsan.vn