Theo kế hoạch, thời gian nghỉ Tết bắt đầu từ ngày 14/2/2026 và kết thúc vào ngày 22/2/2026, bao gồm cả những ngày nghỉ lễ chính thức lẫn các ngày nghỉ cuối tuần. Việc bố trí liền mạch giúp người lao động không phải ngắt quãng công việc nhiều lần, đồng thời có thêm thời gian chuẩn bị và tận hưởng trọn vẹn không khí Tết.
Không chỉ khu vực công, các doanh nghiệp cũng được trao quyền chủ động trong việc xây dựng lịch nghỉ Tết cho người lao động. Tùy theo đặc thù sản xuất, nhiều phương án nghỉ linh hoạt được khuyến nghị, bảo đảm vừa tuân thủ quy định pháp luật, vừa đáp ứng nhu cầu nghỉ ngơi chính đáng của người lao động. Việc công bố lịch nghỉ sớm giúp người lao động chủ động kế hoạch cá nhân, còn doanh nghiệp thì thuận lợi hơn trong việc tổ chức sản xuất.
Đáng chú ý, chính sách nghỉ bù tiếp tục được áp dụng trong trường hợp ngày nghỉ lễ trùng với ngày nghỉ hàng tuần, qua đó bảo đảm quyền lợi cho người lao động. Cơ quan quản lý cũng khuyến khích doanh nghiệp áp dụng các phương án nghỉ tương đương hoặc tốt hơn so với khu vực nhà nước, nhất là trong bối cảnh cạnh tranh lao động ngày càng gay gắt.
Theo các chuyên gia, kỳ nghỉ Tết kéo dài không chỉ mang ý nghĩa tinh thần mà còn đem lại nhiều giá trị lâu dài. Người lao động có điều kiện hồi phục thể chất, cân bằng tâm lý sau một năm làm việc, từ đó tạo tiền đề cho hiệu suất cao hơn khi quay lại guồng công việc. Về mặt xã hội, thời gian nghỉ dài giúp các hoạt động văn hóa, du lịch, vui chơi giải trí diễn ra sôi động hơn, tạo hiệu ứng lan tỏa tích cực cho nền kinh tế đầu năm.
Trước thực tế nghỉ Tết kéo dài, nhiều doanh nghiệp đã chuẩn bị sẵn các phương án ứng phó như điều chỉnh tiến độ sản xuất, phân công trực Tết ở các vị trí then chốt, hoặc tăng cường ứng dụng công nghệ để giảm sự phụ thuộc vào lao động thủ công. Một số đơn vị coi đây là cơ hội rà soát lại quy trình vận hành, tái cơ cấu nhân sự và nâng cao năng lực quản trị.
Bên cạnh những lợi ích kinh tế – xã hội, kỳ nghỉ dài ngày còn góp phần giảm áp lực cho hạ tầng giao thông. Người dân có xu hướng phân bổ thời gian di chuyển hợp lý hơn, hạn chế tình trạng ùn tắc kéo dài trước và sau Tết. Điều này không chỉ giúp việc đi lại an toàn, thuận lợi mà còn giảm gánh nặng cho các lực lượng làm nhiệm vụ trong dịp cao điểm.
Có thể thấy, kỳ nghỉ Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026 không đơn thuần là khoảng thời gian nghỉ ngơi, mà còn là cơ hội để người lao động tái tạo năng lượng, doanh nghiệp tối ưu hoạt động và xã hội tạo đà phát triển tích cực cho năm mới./.
