Trong bối cảnh ngành điện lực cả nước thực hiện sắp xếp, chuyển đổi mô hình quản lý, tái cấu trúc đơn vị và đẩy mạnh chuyển đổi số, Công đoàn Công ty Điện lực Lâm Đồng vẫn kiên định hoàn thành thắng lợi Nghị quyết Đại hội XVI. Dưới sự lãnh đạo trực tiếp của Công đoàn Tổng công ty Điện lực miền Nam (EVN SPC) và Đảng ủy Công ty, tập thể cán bộ, đoàn viên công đoàn đã nêu cao tinh thần trách nhiệm, đoàn kết và sáng tạo, cùng chuyên môn thực hiện tốt nhiệm vụ sản xuất, kinh doanh, phục vụ nhân dân, bảo đảm cung cấp điện an toàn, ổn định cho phát triển kinh tế, xã hội của tỉnh.
Một nhiệm kỳ vượt khó, nhiều dấu ấn tự hào
Tổ chức công đoàn không ngừng củng cố và lớn mạnh, tạo được niềm tin sâu sắc trong đội ngũ người lao động. Các phong trào thi đua như “Lao động giỏi – Lao động sáng tạo”, “Xanh – Sạch – Đẹp – An toàn vệ sinh lao động”, “Giỏi việc nước – Đảm việc nhà” được duy trì thường xuyên, mang lại hiệu quả thiết thực. Nhiều sáng kiến, cải tiến kỹ thuật của đoàn viên công đoàn được ứng dụng trong thực tế, góp phần tiết kiệm chi phí, nâng cao năng suất và đảm bảo an toàn lao động.
Trong công tác phối hợp, Công đoàn Công ty luôn đồng hành cùng chuyên môn, chủ động tham mưu xây dựng quy chế dân chủ ở cơ sở, thực hiện tốt công tác đối thoại định kỳ, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động. Đời sống vật chất, tinh thần của đoàn viên được cải thiện đáng kể; các hoạt động văn hóa, thể thao, an sinh xã hội, chăm lo người lao động có hoàn cảnh khó khăn được triển khai thường xuyên và hiệu quả.
Nhờ đó, nhiều năm liền, Công đoàn Công ty Điện lực Lâm Đồng được công nhận là Công đoàn cơ sở vững mạnh xuất sắc, trở thành điểm sáng trong hệ thống Công đoàn Tổng công ty Điện lực miền Nam.
Đổi mới phương thức hoạt động, hướng mạnh về cơ sở
Một trong những thành công nổi bật của nhiệm kỳ vừa qua là sự đổi mới mạnh mẽ trong phương thức hoạt động công đoàn. Lấy người lao động làm trung tâm, công đoàn các cấp trong Công ty đã bám sát cơ sở, lắng nghe tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên để kịp thời hỗ trợ, tháo gỡ khó khăn.
Các mô hình hoạt động sáng tạo được triển khai và nhân rộng như “Tổ đội an toàn vệ sinh viên nòng cốt”, “Ngày làm việc an toàn, năng suất, chất lượng”, “Hòm thư góp ý điện tử vì người lao động”... đã giúp phát huy tinh thần trách nhiệm, chủ động của mỗi cá nhân trong tập thể.
Công tác nữ công tiếp tục là điểm sáng, với nhiều hoạt động thiết thực tôn vinh và chăm lo đời sống chị em trong toàn Công ty. Bên cạnh đó, công đoàn đẩy mạnh các hoạt động xã hội, nhân đạo, từ thiện, hỗ trợ đoàn viên khó khăn, xây dựng “Mái ấm Công đoàn”, góp phần lan tỏa tinh thần tương thân tương ái trong toàn thể cán bộ, công nhân viên.
Trước xu thế chuyển đổi số trong ngành điện, Công đoàn Điện lực Lâm Đồng đã chủ động ứng dụng công nghệ thông tin trong công tác quản lý, truyền thông nội bộ và tổ chức sinh hoạt trực tuyến. Cách làm này không chỉ nâng cao hiệu quả điều hành mà còn giúp kết nối đoàn viên ở các địa bàn xa, tạo sự gắn bó, đồng thuận trong toàn hệ thống.
Hướng tới nhiệm kỳ mới: Đoàn kết – Dân chủ – Sáng tạo – Cống hiến
Đại hội Đại biểu Công đoàn Công ty Điện lực Lâm Đồng lần thứ XVII, nhiệm kỳ 2025–2030, diễn ra trong thời điểm có nhiều thuận lợi nhưng cũng không ít thách thức. Đây là giai đoạn toàn ngành tiếp tục đổi mới quản trị doanh nghiệp, nâng cao năng suất lao động, phát triển năng lượng xanh, hướng đến mục tiêu “vì khách hàng, vì người lao động và vì sự phát triển bền vững”.
Trong nhiệm kỳ mới, Công đoàn Công ty đặt ra những mục tiêu cụ thể: Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn, phát huy dân chủ cơ sở, bảo vệ vững chắc quyền lợi của người lao động; đẩy mạnh các phong trào thi đua lao động sáng tạo, an toàn – tiết kiệm – hiệu quả; đồng hành cùng chuyên môn trong thực hiện chuyển đổi số, cải cách hành chính và xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
Công đoàn cũng sẽ tiếp tục chăm lo tốt hơn đời sống vật chất, tinh thần của người lao động; tăng cường hoạt động giáo dục chính trị, tư tưởng; phát huy vai trò tiên phong, gương mẫu của cán bộ công đoàn trong mọi lĩnh vực.
Phát biểu tại lễ khai mạc Đại hội, đại diện Đoàn Chủ tịch, ông Trần Nhật Duy - Chủ tịch Công đoàn Công ty Điện lực Lâm Đồng nhấn mạnh: “Đại hội lần thứ XVII là Đại hội hành động, nơi hội tụ trí tuệ, tâm huyết và trách nhiệm của gần 2.800 đoàn viên công đoàn. Mỗi đại biểu hãy phát huy cao độ tinh thần đoàn kết, dân chủ, sáng tạo và cống hiến hết mình vì sự phát triển của Công đoàn và Công ty Điện lực Lâm Đồng.”
Đại hội Đại biểu Công đoàn Công ty Điện lực Lâm Đồng lần thứ XVII, nhiệm kỳ 2025–2030, không chỉ là sự kiện chính trị quan trọng của tập thể cán bộ, công nhân viên mà còn là dấu mốc cho tinh thần đổi mới, sáng tạo và cống hiến không ngừng. Tin tưởng rằng, với truyền thống đoàn kết và ý chí vượt khó, Công đoàn Điện lực Lâm Đồng sẽ tiếp tục thắp sáng niềm tin, góp phần xây dựng ngành điện lực Việt Nam ngày càng phát triển bền vững, hiện đại và nhân văn./.
