Ngày 30/5, ông Trần Anh Tuấn - Phó Chủ tịch UBND tỉnh ký quyết định ban hành Chương trình việc làm tỉnh Quảng Nam đến năm 2025.
Theo đó, UBND tỉnh Quảng Nam đặt ra các chỉ tiêu cụ thể như sau: Giai đoạn 2021-2025, phấn đấu hoàn thành chỉ tiêu tạo việc làm tăng thêm cho 80.000 lao động (bình quân mỗi năm 16.000 việc làm), trong đó, số tăng thêm ở khu vực sản xuất, doanh nghiệp là 65.000 việc làm.
Hỗ trợ tạo việc làm cho 10.000 lao động thông qua các dự án vay vốn từ Quỹ Quốc gia về việc làm, nguồn vốn ngân sách địa phương ủy thác qua Ngân hàng Chính sách xã hội, nguồn vốn huy động của Ngân hàng Chính sách xã hội và các nguồn huy động hợp pháp khác.
Đưa 5.000 lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Phấn đấu duy trì tỷ lệ thất nghiệp chung của tỉnh ở mức thấp dưới 3%, tỷ lệ thất nghiệp khu vực thành thị dưới 4%. Tỷ lệ lao động qua đào tạo của tỉnh đến năm 2025 đạt khoảng 70-75%, trong đó tỷ lệ lao động có bằng, chứng chỉ đào tạo là 35%.
100% người lao động đến với Trung tâm Dịch vụ việc làm được tư vấn về chính sách, việc làm và học nghề, trong đó có 50% người lao động được giới thiệu việc làm, 70% số người lao động được giới thiệu việc làm tìm được việc làm, nâng tỷ lệ lao động có việc làm qua hệ thống Trung tâm dịch vụ việc làm lên trên 45%.
Ngoài ra, UBND tỉnh Quảng Nam cũng đề ra 8 nhiệm vụ, giải pháp chủ yếu để hoàn thành các chỉ tiêu, mục tiêu đã đặt ra; gồm đẩy mạnh phát triển kinh tế, thu hút đầu tư để tạo việc làm; phát triển doanh nghiệp, doanh nhân và thực hiện tốt chính sách tín dụng việc làm để tạo việc làm mới; hỗ trợ người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.
